JASONWOOD店务营运手册附录资料

1、店周工作总结分析表一,周业绩目标及达成,月日至月日,上周总销售额元,完成周指标的,月指标达成,本周总销售额元,完成周指标的,月指标达成,周一周二周三周四周五周六周日小计上周本周涨幅,备注二,整体业绩表现分析总销售额人平均销售平均搭配率VIP。

2、洪业服饰,杭州,有限公司杭州杭海路号楼,致,全国各店铺,服饰,抄送,洪董,陆总,生产中心,检品部,市场部,配送中心,行政部,商务部各区域,发自,商务部,传真号码,日期,总页数,页,主题,产品质量问题处理标准及流程制度各位尊敬的代理商,店长。

3、上午班主持人表单店名,日期,天气情况,主持人,上一班的基本情况,本班努力方向,上午班总结会主持人表单店名,日期,天气情况,主持人,本班销售目标完成情况,本班工作重点表现情况,本班不足之处,下午班主持人表单店名,日期,天气情况,主持人,上一班。

4、l直营店铺正常退货,次品退货按以下程序进行店铺电脑申请退货店铺附单据退货到配货中心质检员根据实际情况确认可退货品货品退单及质检未通过产品发回店铺AD员向店铺确认退货情况客户账务依据退单退款AD员审核并制单l退货程序先把要退货品的款号整理好。

5、店铺收货流程及标准货品到店货品由货运公司送货至店铺,店长需及时安排人员收货,收货时需至少两人核对,托运车辆送货员店员两人1,首先应向送货人员索取运单,核对并确认地址收货人正确,货品确系本店铺所需2,要求和协助送货人员将货品堆放到指定位置,具。

6、员工应聘登记表第一部分,公司说明1,请应聘人员以正楷仔细如实填写以下内容,务必填写齐全不得空缺,2,请应聘人员面试时携带身份证,最高学历证书,最高学位证书,毕业证书,资历证书原件和复印件各一份,一寸彩色近照一张,3,无论面试结果如何,已递交。